qualificazione del personale ata. Questo è il primo risultato che abbiamo ottenuto grazie alla vertenza unitaria sui lavoro e sui servizi ata aperta alcuni mesi fa insieme alla Cisl Scuola e Uil Scuola. Per effetto dell’accordo siglato ieri sera tra i sindacati scuola e il Miur, si consolidano dentro l’unità dei servizi tutti i lavori ata che la Moratti aveva tentato pervicacemente di esternalizzare.

Il valore politico dell’accordo è quindi di assoluto rilievo. I lavoratori che parteciperanno alla procedura, che non è selettiva, avranno benefici sia sul piano economico - gli incrementi arricchiranno la retribuzione per tredici mensilità - sia sul piano professionale.

Altro elemento qualificante dell’accordo è la “circolarità” del sistema che ha carattere permanente in relazione alle risorse che man mano si renderanno disponibili, come dice chiaramente lo stesso art. 7.

Quindi, una Grazie all’art. 7 del contratto 2004/5, a settembre si apriranno scenari nuovi e positivi per la macchina che non si ferma ma che si alimenta continuamente e non esclude nessuno. L’altro elemento di assoluta novità è la formazione sul campo che accompagnerà l’acquisizione delle nuove competenze. Non poteva essere diversamente visto che la scuola dell’autonomia ha reso complesso e articolato il lavoro di tutte le figure professionali.

La lotta sindacale e l’unità dei lavoratori hanno pagato! Il nostro impegno continua per raggiungere tutti gli obiettivi della vertenza sui servizi ata a partire dal superamento della precarietà.

Il 18 Maggio il testo dell’accordo e il modello di domanda saranno divulgati ufficialmente nella rete Intranet delle scuole e sul sito Internet del Miur. Dal giorno successivo, 19 Maggio 2006, il personale con incarico a tempo indeterminato avrà venti giorni di tempo per presentare la domanda di partecipazione che scadranno il 7 Giugno 2006.